一、招聘流程
1、职位申请：
a、应聘者持个人相关简历及资料到海港区人才市场（聚贤人才市场）的我公司招聘位置填写《应聘人员登记表》。
b、查看招聘信息后，请直接点击“应聘”，填写“应聘申请表”。
2、 初试: 根据应聘者提供的资料，以及是否符合用人部门的岗位需求，对每个应聘者进行资格初步评定，符合条件的进行初试。 初试以笔试和面试相结合，笔试卷内容由用人部门根据岗位需求提供。初试结束，由人力资源主管签署意见并将符合条件的人员推荐给用人部门进行复试。
3、 复试:初试通过者，有资格参加用人部门组织的复试。复试以面试为主，通过随机问答的形式对应聘者进行考评，具体考核内容结合应聘岗位确定。复试结束，用人部门将复试结果反馈到企管部。由主管领导签署是否录用意见，确定录用者的试用级别工资，报副总经理批准。
4、培训：复试合格者，由企业管理部通知应聘者并进行岗前培训。岗前培训的内容为公司概况、组织架构、规章制度、公司理念、意识、相关部门情况、岗位培训等。
5、录用：培训完毕经考核合格者，办理入职手续，进入试用期。
二、新聘员工办理录用手续时，需提供以下资料：
（1）一寸照片2张；
（2）身份证、学历证书、上岗操作证、资格证原件及复印件一份；
（3）担保人身份证原件及复印件一份；
（4）其它相关证件； |
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